Работодатели Республики Коми увеличили средние предлагаемые соискателям зарплаты на 36 % за прошедший год. Рынок труда в регионе демонстрирует резкую динамику на фоне растущей конкуренции за персонал.
Эксперты связывают такую щедрость компаний с обострением кадрового голода. Чтобы привлечь нужных специалистов, северные предприятия вынуждены существенно пересматривать бюджеты фонда оплаты труда и предлагать соискателям условия заметно выше прежних стандартов.
Наибольшее увеличение финансового вознаграждения наблюдается в сферах, где нехватка квалифицированных кадров ощущается особенно остро. В результате запросы кандидатов также растут, заставляя бизнес непрерывно адаптироваться к новым экономическим реалиям.